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工商時報【康和期經提供,許庭瑜整理】

人民幣10月起將正式納入SDR一籃子貨幣,不僅人民幣的國際以及金融地位更受到認可,來自市場的需求也會穩固成長,因此有助於人民幣匯率走強,短線上可望維持較強勢的表現。

美國聯邦儲備理事會上周一如市場預期,維持美元利率不變,雖然會後聯準會主席葉倫暗示仍可能在年底前升息,不過多數委員的謹慎意願仍壓過了3位支持升息委員的呼聲,同時聯儲還預計2017和2018年升息的幅度將降低,並將長期利率預估從3.0%下調至2.9%,聲明發表後,打擊美元走低,並推升人民幣匯率。

而在基本面部分,最新的數據顯示,8月工業增加值年成長從7月份的增加6%上升至6.3%,超出6.2%的預估值。固定資產投資同比增速持穩於8.1%。社會消費品零售總額增幅從7月的10.2%上升至10.6%。發電量同比增速從7月的7.2%上升至7.8%,創下2014年以來最高。鋼材和水泥產出也在適度加快。顯示中國央行寬鬆的理由並不存在。

同時,中國外匯管理局上周發佈的數據顯示,8月銀行結售匯逆差收降至95億美元,比前一個月下降70%,且創2015年7月以來新低。外管局表示,8月中國跨境資金流出壓力有所緩解。

整體來看,雖然美國今年底前還有升息的可能性存在,不過至少在人民幣納入SDR前,人民幣匯率將維持穩定,預計會緩步升值至6.6元不變,操作上可利用台灣期貨交易所的美元兌人民幣選擇權,持續建立空頭價差部位,或利用人民幣期貨偏空,也就是看多人民幣的方式來操作。

工商時報【袁延壽╱台北報導】

「人」,才是企業永續經營的根本!有感現今社會人才培育不易,許多企業老闆,重啟過去「師徒制」模式,親自下海招募新人,帶在身旁,提供完善訓練計畫,並藉由跨部門學習並參與現場實務,累積技術實力及管理思維,希望培育成企業接班人。

台泥董事長辜成允

面試、考核、授課全程參與

已進行數年,由台泥集團董事長辜成允親自面試、招募的「MA計畫」,每年培訓3、40名的工務及商管種子,經過12-15個月到大陸、台灣各廠實地操作訓練。

在受訓期間,辜成允每月親自考核、指導課程內容及成果;據了解,每年的淘汰率超過60%。

通過考驗的種子,立刻晉升為「襄理」,依專業背景,分派到集團台泥、中橡、信昌化台灣或大陸各廠,擔任管理職,歷練個人專業及領導才能。

參加MA計畫的種子,起薪為3.5萬到4.2萬元,完成培訓後再加薪1萬元,大約只要3到5年,年薪就能突破200萬元。

這些新的種子,下放到廠區後,不只薪情好,升遷速度更是快得嚇人,像是已升任集團中橡馬鞍山廠總經理的賴俊邑,就是典型代表,因為這特價位清大畢業的廠長今年只有33歲,而且結束培訓才不過2年多。

中鼎董事長余俊彥

將有潛力員工帶在身邊當特助

國內最大的統包營造集團中鼎工程,董事長余俊彥更是在集團內挑選有潛力員工,直接派在身邊當「董事長特助」;每天跟在余俊彥旁,董事長去那、特助隨步跟趨,無論是談業務、開會、國外出差,甚至有時公司應酬,無時無地在學習整個集團的運作、管理及經驗傳承。

中鼎表示,特助的職位每年都換人做,由集團各部門推薦,董事長親自訓練,就是要培養集團菁英,為世代交替、永續經營做準備。

儒鴻董事長洪鎮海

擔任教練的角色挑選子弟兵

全球超過7成的機能衣服飾布料、生產代工在台灣,而儒鴻又是台灣機能性產品研發創新的龍頭企業;為保持競爭優勢,儒鴻董事長洪鎮海也親自擔任「教練」的角色,挑選子弟兵,商品傳承設計、創新的經驗。

24歲進入染整廠,26歲自行創業做布、做成衣,到現在65歲,超過40年的歲月一路走來,洪鎮海都是用勤於試驗的學徒精神,不斷求新求變,在面對紡纖產業技術不斷精進、潮流趨勢日新月異下,洪鎮海也把自己學徒的歷練,copy到挑選的新人。

走向個人化利基化且少量多樣化產品,預期會是紡織產業未來引領全球潮流的趨勢;儒鴻除斥資上億元引進生產工具針織緹花機台,今年更招募數十位設計、研發新人,由洪鎮海親自教練新產品開發、多元功能設計等方向,就是要在這個領域領先他廠,搶佔功能性紡纖市場龍頭地位。

下面附上一則新聞讓大家了解時事

以外卡闖入季後賽的藍鳥持續高飛,今天回到主場與遊騎兵展開分區系列賽的第三戰,靠著唐納森(Josh Donaldson)在10局敲出二壘安打,並靠著遊騎兵的傳球失誤跑回分數,藍鳥以7:6險勝,以3連勝橫掃遊騎兵,連續兩年晉級美聯冠軍戰。

唐納森表示,「當時我很快地跑到三壘,我看得很清楚對方想抓雙殺,於是我毫無顧忌地往本壘衝,最後我做到了。」

關鍵10局下唐納森帶起攻勢,率先敲出二壘安打,下一棒獲得故意四壞保送,1人出局後,馬丁(Russell Martin)敲出游擊方向滾地球,遊騎兵想策動「6-4-3」雙殺,但二壘手歐德(Rougned Odor)發生傳球失誤,讓唐納森趁機跑回再見分。

唐納森說,「最後的二壘安打,我很耐心的選球,剛好選到喜歡的就打出去了,之後站上得點圈,也希望能夠擔起球隊獲勝的責任,最後很開心我做到了。」

歐德的關鍵失誤改變了藍鳥球迷對他的印象,過去他被藍鳥球迷視為頭號公敵,因為他曾在5月中的比賽對藍鳥球星巴提斯塔(Jose Bautista)揮拳問候,導致兩隊板凳清空,埋下仇恨的種子。

歐德作客藍鳥,一上場球迷就用噓聲招呼他,而他用全壘打還以顏色,於4局上球隊2:5落後時轟出兩分砲,將分數差距縮小至1分差;最後他在10局下的傳球失誤,讓藍鳥球迷歡喜的感激他。

藍鳥先發投手桑契斯(Aaron Sanchez)生涯首度在季後賽先發,投5.2局失6分,最終無關勝敗。遊騎兵先發投手路易斯(Colby Lewis)狀況更差,投2局失5分,迫使牛棚提早啟動,最終遊騎兵共動用6名牛棚投手,仍無法保住一線生機,以美聯戰績第一之姿進入季後賽,卻以3連敗結束今年球季。

▼影片╱遊騎兵再見失誤:(若無法觀看,請點選連結)

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